ارزیابی عملکرد و بازنگری در ساختارهای مدیریتی؛ نخستین گام شورای راهبری تحول ادارای بهزیستی

شورای راهبری تحول اداری اداره کل بهزیستی آذربایجان شرقی در نخستین نشست خود، با بررسی دقیق عملکرد کمیته‌های تخصصی و ارزیابی بازخوردها در سامانه‌های امدادی، نقشه راه نوسازی ساختار اداری و ارتقای سلامت سازمانی را تدوین کرد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل بهزیستی آذربایجان شرقی، در راستای ارتقای سطح کیفی خدمات‌رسانی و حرکت به سوی الگوی «دولت هوشمند»، نخستین جلسه شورای راهبری تحول اداری اداره کل بهزیستی استان آذربایجان شرقی با حضور اعضا و کارشناسان متخصص برگزار شد.

این نشست که با هدف بازنگری در ساختارهای مدیریتی و بهینه‌سازی فرآیندهای خدمت‌رسانی تشکیل شد، با قدردانی از تلاش‌های بی‌وقفه سرکار خانم الناز عطایی‌آذر، کارشناس پیشین کارگروه، آغاز گردید.
در ادامه، گزارش‌های دقیقی از پیشرفت مصوبات شورای راهبری اسفند ۱۴۰۴ ارائه شد.
محورهای اصلی این گزارش‌ها بر ارزیابی دقیق «فرهنگ سازمانی»، بررسی عملکرد عملیاتی «اورژانس اجتماعی (۱۲۳)» و تحلیل بازخورد کاربران «سامانه صدای مشاور (۱۴۸۰)» در بازه حساس شرایط جنگ  رمضان تمرکز داشت.
در این جلسه، عملکرد شش کمیته تخصصی شامل: ساختار و فناوری‌های مدیریتی، سرمایه انسانی، بهره‌وری، سلامت اداری، مدیریت عملکرد، و هوشمندسازی و دولت الکترونیک به تفصیل تشریح گردید.
ارزیابی عملکرد و بازنگری در ساختارهای مدیریتی؛ نخستین گام شورای راهبری تحول ادارای بهزیستی
کد خبر 198433

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
6 + 10 =

خدمات الکترونیک پرکاربرد