به گزارش روابط عمومی بهزیستی استان اصفهان، سمیه کریمی، مدیرکل بهزیستی استان اصفهان، در جلسه شورای رفاه ادارهکل بهزیستی استان اصفهان، با اشاره به اهمیت توجه به معیشت، رفاه و رضایتمندی کارکنان، اظهار کرد: توجه به سرمایه انسانی، یکی از مهمترین اولویتهای سازمانی است و هر اقدامی که بتواند در جهت افزایش آرامش خاطر، انگیزه و رضایت شغلی همکاران مؤثر باشد، در نهایت به ارتقای کیفیت خدمترسانی به جامعه هدف منجر خواهد شد.
وی با اشاره به ارائه اهم فعالیتهای دفتر رفاه در این جلسه افزود: برنامهریزی دقیق و هدفمند در حوزه رفاه کارکنان باید با جدیت دنبال شود و لازم است ظرفیتهای موجود برای حمایت هرچه بیشتر از همکاران بهدرستی شناسایی و فعال شود.
مدیرکل بهزیستی استان اصفهان، بررسی چگونگی دریافت تسهیلات کمدرصد برای کارکنان را از جمله موضوعات مهم این جلسه عنوان کرد و گفت: فراهمسازی زمینه بهرهمندی کارکنان از تسهیلات حمایتی و کمبهره، اقدامی مؤثر در راستای کاهش دغدغههای معیشتی و تقویت انگیزه شغلی آنان است و باید با هماهنگی و پیگیری لازم، این موضوع در مسیر اجرایی قرار گیرد.
کریمی همچنین بر ایجاد شرایط مناسب برای استفاده کارکنان از اماکن فرهنگی، تفریحی و ورزشی تأکید کرد و گفت: بهرهمندی همکاران از ظرفیتهای فرهنگی و ورزشی، نقش مهمی در افزایش نشاط سازمانی، ارتقای سلامت روحی و جسمی و تقویت همدلی در محیط کار دارد و باید این فرصت برای کارکنان بیش از گذشته فراهم شود.
وی در ادامه با اشاره به ضرورت استفاده از امکانات فروشگاهها و سایر ظرفیتهای رفاهی تصریح کرد: همه بخشهای مرتبط باید با نگاه حمایتی و اجرایی، زمینه استفاده بهتر کارکنان از این امکانات را فراهم کنند تا خدمات رفاهی در شأن همکاران ارائه شود.
مدیرکل بهزیستی استان اصفهان در پایان خاطرنشان کرد: انتظار میرود دفتر رفاه و اعضای شورای رفاه با پیگیری مستمر، ارائه راهکارهای عملیاتی و استفاده حداکثری از ظرفیتهای موجود، گامهای مؤثری در جهت ارتقای رفاه و رضایتمندی کارکنان بردارند.
نظر شما