به گزارش روابط عمومی و امور بین‌الملل، «محمد نفریه» معاون امور توانبخشی سازمان بهزیستی کشور با بیان اینکه از این پس دستگاههای اجرایی سهمیه ۳ درصد استخدامی معلولان را در آزمونهای استخدامی رعایت میکنند، گفت: با هماهنگی سازمان امور ادارای استخدامی کشور این سهمیه در ششمین آزمون مشترک فراگیر استخدامی کشور لحاظ شده است.
معاون امور توانبخشی سازمان بهزیستی کشو، ادامه داد: براساس ماده ۵ آئیننامه اجرایی بند (ز) ماده ۴۲ قانون مدیریت خدمات کشوری استخدام معلولان به شرط آنکه به تشخیص سازمان بهزیستی کشور، معلولیت مانع از ماموریت کاری آنها نباشد، بلامانع است. در همین راستا کارشناسان معاونت توانبخشی در جلسات مربوطه حضور یافته و در خصوص توانمندیهای شغلی افراد دارای معلولیت اعلام نظر میکنند.
وی در پایان ضمن تقدیر از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و بانک ملی ایران به دلیل رعایت قانون حمایت از حقوق معلولان و دعوت از کارشناسان بهزیستی برای حضور در جلسات مصاحبه استخدامی، از تمامی پذیرفتهشدگان دارای معلولیت در آزمونهای استخدامی خواست تا در زمان مصاحبه، ضمن تأکید بر حضور نمایندگی این سازمان، برای تحقق حقوق قانونی خود تلاش کنند.
نظر شما